中宁县公安局石空派出所太平警务室作为全区首家反诈基地，自建成以来共接待10余个团体、2000余名群众来参观体验，反诈宣传从公安机关“一厢情愿”单向输出，到警民“双向奔赴”主动输入，改变的不仅仅是反诈宣传的方式，更是中宁县公安局全力推进执法规范化的具体体现。

　　打击犯罪水平不断提升

　　“感谢民警帮我挽回损失。”近日，在中宁县公安局举办的集中返还大会上，受害人张某拿到失而复得的钱款开心地说。“这次中宁县公安局集中向9名受害群众返还钱物共计70万余元。”中宁县公安局法制大队康宏伟大队长说。

　　近年来，中宁县公安局不断加大对违法犯罪打击力度，2022年共采取刑事强制措施536人，较上一年同比上升14.2%，拘留人数同比上升10%，取保候审人数同比上升16.4%，监视居住人数同比上升100%；查封、扣押、冻结涉案资产价值约7.4亿余元，挽回受害群众财产100万余元。

　　努力提升服务群众水平

　　“感谢宁夏公安的热心帮助，为我解决实际困难，太感谢你们了。”近日，长年在中宁县务工的新疆籍小伙萨吾提·麦麦提拿着中宁县公安局跨越千里帮其补办的身份证高兴地说。

　　“人民群众是公安工作的出题人，我们是答题人，为人民服务没有及格线，只有零分卷和满分卷，人民满意我们就得了满分，人民不满意我们就考了零分。”中宁县公安局政委刘勇说。

　　近年来，中宁县公安局在服务群众的路上不断拓展新路径，全方位、多层次提升执法服务水平，始终坚守为民初心，把人民群众不断提高的物质文化需求放在第一位，着力解决群众日常生活中的操心事、烦心事和揪心事，不断打磨服务群众技能，不断提高履职能力和服务水平，不断增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。

　　主动融入基层治理

　　近期，中宁县公安局喊叫水派出所收到案件当事人马某某送来的锦旗，对该所用心用情为民办实事表示感谢。

　　小小的锦旗代表的是人民群众大大的认可。喊叫水派出所副所长王毅表示，近年来，该所探索建立“菜单式”矛盾纠纷“三级调解”机制，搭建起以派出所调解为基础，社会力量、司法力量等多方联动为补充的基层矛盾纠纷调解机制，让矛盾发生在基层、解决在基层。

　　不仅如此，提升中宁县公安局基层治理能力的“品牌”越来越多。中宁县公安局石空派出所总结提炼的解决基层矛盾的“11611工作法”，以及加强社会面治安防控的“控警+X联动模式”被自治区公安厅点名在全区派出所改革推进会上作交流发言。

　　近年来，中宁县公安局以提升基层治理能力为目标，积极践行新时代“枫桥经验”，创新多种工作模式，提升工作效率，解决基层实际问题的工作能力更是得到群众的一致好评。

　　执法从“催着改”到“自觉改”

　　“通报的案件办理问题已经全部整改完毕，请予以返分。”日前，中宁县公安局某业务大队在案件办理时因证据资料上传不及时，被法制大队审核人员扣分40分。在接到办案民警整改完毕的反馈后，法制大队审核人员再次对审核出的问题进行“回头看”，确认整改到位后给予返分。

　　政法队伍教育整顿以来，中宁县公安局深入排查民警辅警在规范执法方面存在的有案不立、执法不严、立而不侦、久拖不裁、处警不规范等顽瘴痼疾，坚持边找边治边立，找准管理监督短板弱项，有针对性地从制度机制上根治问题，研究制定《中宁县公安局执法质量考评办法》《中宁县公安局案件管辖分工及警情处置意见（试行）》《中宁县公安局内部人员过问、干预、插手案件办理的记录通报和责任追究实施办法》《中宁县公安局内部人员过问案件的记录和责任追究规定》等20余项制度机制，层层压实排查责任，推动整治问题常态化、长效化，实现了从原来“催着改”“追着改”到现在“我预防”“我要改”“自觉改”长效整治机制。

　　执法从“人力”向“智能化”转变

　　“您好，这里是中宁县公安局城关派出所，请问需要帮助吗？”两眼闪着蓝光，肩上配备一个摄像头，双臂托着大屏幕，这台现代科技感十足的机器人是中宁县公安局城关派出所自助接报案笔录机器人“容容”。该报警笔录机器人操作便捷，报警流程快捷方便，大大提高了接报警处理效率，有效缓解了基层警力紧张的局面。

　　近年来，中宁县公安局大力推动警务综合平台深度应用，推动警务综合平台数据资源全量融合、全警应用，力求从警务综合平台中挖破案线索、找破案方法。同时，按照“圈、块、格、线、点”的视频部建原则，在县区主要街道、小区安装治安摄像头，为社会安全防控、预防打击犯罪、执法规范化建设夯实了物质基础。

　　执法规范化水平从“量变到质变”

　　为提升民警办案水平，中宁县公安局每周五下午举办法制课堂，邀请大学教授、检察官、法官、律师等就新修订的法律法规、司法解释为该局全体民警辅警开展培训，进一步增强他们的政治素养、履职能力和纪律意识。

　　近年来，中宁县公安局紧抓法制队伍建设，多措并举提升办案质量、提高执法水平，全力投入执法规范化建设新征程。